Home Bihar लालू यादव का बचना हुआ मुश्किल, जानें सीबीआई की नई प्लानिंग क्या है?

लालू यादव का बचना हुआ मुश्किल, जानें सीबीआई की नई प्लानिंग क्या है?

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लालू यादव का बचना हुआ मुश्किल, जानें सीबीआई की नई प्लानिंग क्या है?

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पटना: सीबीआई ने नौकरियों के लिए भूमि घोटाले में अपनी जांच के दायरे का विस्तार करने के लिए तैयार है। जांचकर्ताओं को प्रथम दृष्टया पता चला है कि लालू यादव ने लगभग 4,000 लोगों को कथित रूप से भारतीय रेलवे में नौकरी दी। केंद्रीय रेल मंत्री के रूप में राजद प्रमुख लालू प्रसाद के कार्यकाल के दौरान और बदले में उनकी भूमि खरीदी गई। सूत्रों ने कहा कि एजेंसी ने 1,500 उम्मीदवारों की सूची के साथ एक सबूत भी बरामद किया है और उन रेलवे क्षेत्रों का उल्लेख किया है जहां उनके आवेदन भेजे गए थे। अधिकारियों ने दावा किया कि जिन लोगों ने नौकरी के बदले लालू और उनके परिवार को जमीन के टुकड़े बेचे, वे सिर्फ बिहार के पांच-छह जिलों के हैं। जिनके आवेदन को रेलवे जोन को भेजा गया।

अपने आवास पर बनाया विशेष कार्यालय

सीबीआई जांच से यह भी पता चला है कि लालू ने कथित तौर पर अपने पटना कैंप कार्यालय में एमआर सेल नामक एक विशेष सेल बनाया था। जिसका इस्तेमाल उम्मीदवारों से दस्तावेज और आवेदन एकत्र करने के लिए एक केंद्र के रूप में किया जाता था। इस प्रकोष्ठ ने संबंधित रेलवे अधिकारियों को आवेदन भेजने से पहले उन आवेदनों पर कार्रवाई की और उनकी जांच की, जो कथित साजिश का हिस्सा थे। सेल रेलवे के विभिन्न क्षेत्रों में इन उम्मीदवारों की नियुक्ति के समन्वय के लिए भी जिम्मेदार था।

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जमीन को करोड़ों में लालू परिवार ने बेचा

जांच में इस बात के भी सबूत सामने आए हैं कि लालू खानदान उम्मीदवारों से “खरीदी” गई कई जमीनों को बाद में बेचकर लाभ कमा रहा था। एक उदाहरण में, कुछ लाख में खरीदा गया एक भूखंड 2017 में एक कंपनी को कई करोड़ में बेचा गया, जिसके मालिक राजद के पूर्व विधायक सैयद अबू दुजाना हैं। सीबीआई के सूत्रों ने अमित कात्याल के स्वामित्व वाली एक शेल फर्म के अजीबोगरीब मामले की ओर भी इशारा किया। फर्म ने कथित तौर पर करोड़ों रुपये के जमीन पार्सल खरीदे। बाद में, इसे 2014 में लालू के बेटे तेजस्वी यादव और पत्नी राबड़ी देवी ने अधिग्रहित कर लिया।

4,000 लोगों ने रेलवे में नौकरी के बदले लालू परिवार के नाम की अपनी जमीन? जांच का दायरा बढ़ाएगी सीबीआई

बिना मेडिकल फिटनेस के पास हुए कैंडिडेट

अभ्यर्थियों के आवेदन पत्र और उनके द्वारा संलग्न दस्तावेजों में कई विसंगतियां पायी गयीं। आवेदनों को खामियों के कारण खारिज कर दिया जाना चाहिए था लेकिन उन्हें संसाधित किया गया और आवेदकों को विभिन्न क्षेत्रों के साथ नौकरी मिली। ज्यादातर मामलों में, उम्मीदवार बाद की तिथियों में शामिल हुए, इस प्रकार अत्यावश्यकताओं को पूरा करने के लिए विकल्प के रूप में उनकी नियुक्तियों के मूल उद्देश्य को विफल कर दिया। कुछ मामलों में, उम्मीदवार अपनी चिकित्सा परीक्षा पास नहीं कर सके। इसके बाद उन पर विचार किया गया और उन पदों पर नियुक्त किया गया जहां मेडिकल फिटनेस की आवश्यकता समान नहीं थी।

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