अग्निशामकों को कार्यकाल पूरा होने के बाद चयन का कोई अधिकार नहीं होगा। (प्रतिनिधि)

नई दिल्ली:

सेना ने रविवार को अग्निपथ सैन्य भर्ती योजना के तहत बल में शामिल होने के इच्छुक संभावित आवेदकों के लिए नियम और शर्तें और संबंधित विवरण जारी किया।

इसने कहा कि ‘अग्निवर’ सेना में एक अलग रैंक बनाएंगे जो कि किसी भी अन्य मौजूदा रैंक से अलग होगा और उन्हें किसी भी रेजिमेंट और यूनिट में तैनात किया जा सकता है।

इसमें कहा गया है कि आधिकारिक गोपनीयता अधिनियम, 1923 के तहत ‘अग्निवर’ को चार साल की सेवा अवधि के दौरान किसी भी अनधिकृत व्यक्ति या स्रोत को गोपनीय जानकारी का खुलासा करने से रोक दिया जाएगा।

सेना ने कहा, “इस योजना की शुरुआत के साथ, भारतीय सेना के नियमित कैडर में सैनिकों का नामांकन, चिकित्सा शाखा के तकनीकी संवर्गों को छोड़कर, केवल उन कर्मियों के लिए उपलब्ध होगा, जिन्होंने अग्निवीर के रूप में अपनी सगाई की अवधि पूरी कर ली है,” सेना ने कहा।

इसने कहा कि सगाई की शर्तों को पूरा करने से पहले अपने अनुरोध पर एक अग्निवीर की रिहाई की अनुमति नहीं है।

“हालांकि, ज्यादातर असाधारण मामलों में, इस योजना के तहत नामांकित कर्मियों को सक्षम प्राधिकारी द्वारा मंजूरी मिलने पर रिहा किया जा सकता है,” यह कहा।

14 जून को घोषित अग्निपथ योजना में साढ़े 17 वर्ष से 21 वर्ष की आयु के बीच के युवाओं को केवल चार साल के लिए भर्ती करने का प्रावधान है, जिसमें से 25 प्रतिशत को 15 और वर्षों तक बनाए रखने का प्रावधान है। बाद में सरकार ने 2022 में भर्ती के लिए ऊपरी आयु सीमा को बढ़ाकर 23 वर्ष कर दिया।

नई योजना के तहत भर्ती किए जाने वाले कर्मियों को ‘अग्निवर’ के रूप में जाना जाएगा।

सेना ने कहा कि नई भर्तियां सेना अधिनियम, 1950 के प्रावधानों के अधीन होंगी और जमीन, समुद्र या हवाई मार्ग से कहीं भी जाने के लिए उत्तरदायी होंगी।

सेना ने कहा कि ‘अग्निवर’ अपनी सेवा अवधि के दौरान अपनी वर्दी पर एक “विशिष्ट प्रतीक चिन्ह” पहनेंगे और इस पर विस्तृत निर्देश अलग से जारी किए जाएंगे।

सेना ने कहा कि संगठनात्मक आवश्यकताओं और नीतियों के आधार पर, ‘अग्निवर’, प्रत्येक बैच में उनकी सगाई की अवधि पूरी होने पर, नियमित कैडर में नामांकन के लिए आवेदन करने का अवसर प्रदान किया जाएगा।

“इन आवेदनों पर सेना द्वारा उनकी सगाई की अवधि के दौरान प्रदर्शन सहित उद्देश्य मानदंडों के आधार पर केंद्रीकृत तरीके से विचार किया जाएगा और अग्निवीरों के प्रत्येक विशिष्ट बैच के 25 प्रतिशत से अधिक को उनकी चार साल की सगाई के पूरा होने के बाद नियमित कैडर में नामांकित नहीं किया जाएगा। अवधि, “सेना द्वारा जारी दस्तावेज के अनुसार।

“नियमित कैडर के रूप में नामांकित अग्निशामकों को 15 साल की एक और सगाई की अवधि के लिए सेवा करने की आवश्यकता होगी और वर्तमान में प्रचलित सेवा के नियम और शर्तों (जूनियर कमीशंड अधिकारी / अन्य रैंक के) द्वारा शासित होंगे,” यह कहा।

सेना ने कहा कि अग्निवीरों को उनके चार साल के कार्यकाल के पूरा होने के बाद चुने जाने का कोई अधिकार नहीं होगा।

नामांकन प्रक्रिया के हिस्से के रूप में, प्रत्येक ‘अग्निपथ’ को ‘अग्निपथ’ योजना के सभी नियमों और शर्तों को औपचारिक रूप से स्वीकार करना होगा। दस्तावेज़ के अनुसार 18 वर्ष से कम आयु के कर्मियों के लिए, नामांकन फॉर्म पर माता-पिता या अभिभावकों द्वारा हस्ताक्षर किए जाने की आवश्यकता होगी।

‘अग्निवर’ नियमित सेवा करने वालों के लिए 90 दिनों की तुलना में एक वर्ष में 30 दिनों के अवकाश के लिए पात्र होंगे। चिकित्सकीय सलाह के आधार पर चिकित्सा अवकाश प्रदान किया जाएगा।

सेना ने कहा कि अग्निवीरों के मासिक वेतन का 30 प्रतिशत अनिवार्य रूप से एक कोष में जमा किया जाएगा और उतनी ही राशि सरकार द्वारा योगदान की जाएगी।

सेना ने कहा, ‘कार्यकाल पूरा होने पर 5.02 लाख रुपये की राशि का मिलान भारत सरकार द्वारा किया जाएगा और 10.04 लाख रुपये की राशि और अर्जित ब्याज अग्निवीरों को दिया जाएगा।

सेना ने कहा, “भारतीय सेना में नियमित कैडर के रूप में नामांकन के लिए चुने जाने वाले अग्निवीरों के मामले में, उन्हें दिए जाने वाले सेवा निधि पैकेज में केवल उनका योगदान शामिल होगा, जिसमें उस पर अर्जित ब्याज भी शामिल होगा।”

“अपने स्वयं के अनुरोध पर उनकी सगाई की अवधि के अंत से पहले सेवा से बाहर निकलने के मामले में, व्यक्ति के सेवा निधि पैकेज, तिथि के अनुसार जमा, ब्याज की लागू दर के साथ भुगतान किया जाएगा। ऐसे मामलों में, सेवा में कोई सरकारी योगदान नहीं निधि पैकेज हकदार होगा,” यह कहा।

(शीर्षक को छोड़कर, इस कहानी को NDTV के कर्मचारियों द्वारा संपादित नहीं किया गया है और एक सिंडिकेटेड फ़ीड से प्रकाशित किया गया है।)