राज्य के विश्वविद्यालयों में सहायक प्रोफेसरों की नियुक्ति के लिए उम्मीदवारों द्वारा जमा किए गए आवेदनों की जांच के दौरान जाली दस्तावेजों का पता लगाने से बिहार राज्य विश्वविद्यालय सेवा आयोग (बीएसयूएससी) बौखला गया है, जिसने दो आवेदकों के खिलाफ प्राथमिकी दर्ज की है और किसी भी अयोग्य उम्मीदवारों को रोकने के लिए सतर्कता बढ़ा दी है। साक्षात्कार के चरण के करीब भी, अधिकारियों ने कहा।

दस्तावेजों का अंतिम सत्यापन साक्षात्कार के चरण में किया जाता है।

कटघरे में खड़े दोनों उम्मीदवार महिला और सुपौल जिले से हैं। दोनों ने यूपी के चौधरी चरण सिंह विश्वविद्यालय (मेरठ) से भोजपुरी और अंगिका विषयों के लिए जाली एमए प्रमाणपत्र जमा किए। विश्वविद्यालय के रजिस्ट्रार ने आयोग के सवाल का जवाब दिया और कहा कि इस तरह के पाठ्यक्रम वहां नहीं चलाए जा रहे थे, उसके बाद जालसाजी की स्थापना की गई थी।

“उम्मीदवारों को फिर से पत्र भेजे गए थे, यदि उनके पास उन संस्थानों द्वारा स्थापित जालसाजी पर कहने के लिए कुछ भी था, जिनके बारे में उन्होंने दावा किया था कि उन्होंने अध्ययन किया है, लेकिन महीनों बाद भी, उनकी ओर से कोई प्रतिक्रिया नहीं हुई। बाद में आयोग के उप सचिव अशोक कुमार ने सरकार से सलाह मशविरा कर दोनों उम्मीदवारों के खिलाफ कानून के तहत कार्रवाई के लिए पटना के कोतवाली थाने में प्राथमिकी दर्ज करायी. यह दुखद है कि ऐसे बेईमान तत्व प्रक्रिया में अनावश्यक रूप से देरी करते हैं। बीएसयूएससी के अध्यक्ष राजवर्धन आजाद ने कहा, हमने गेहूं को भूसी से अलग करने के लिए पर्याप्त जांच के साथ एक पारदर्शी प्रक्रिया बनाई है।

BSUSC ने राज्य विधानसभा चुनावों की घोषणा से ठीक पहले, 23 सितंबर, 2020 को 52 विषयों में सहायक प्रोफेसरों के पद के लिए 4,638 रिक्तियों के लिए विज्ञापन दिया था, और यह उनमें से लगभग आधे के लिए जल्द ही साक्षात्कार प्रक्रिया को पूरा करेगा। बीएसयूएससी को 67,578 ऑनलाइन आवेदन प्राप्त हुए, जो बिहार से सबसे अधिक संख्या है, इसके बाद पड़ोसी राज्य उत्तर प्रदेश का स्थान है। देश के लगभग हर राज्य से आवेदन भी आए।

अध्यक्ष ने कहा कि आयोग तेजी से काम करने की कोशिश कर रहा है, लेकिन आवेदनों की जांच के लिए काफी प्रयास करने की जरूरत है। “स्क्रीनिंग के बाद, उम्मीदवारों को साक्षात्कार के लिए रिक्तियों की संख्या का तीन गुना आमंत्रित किया जाता है। मानव विवेक की संभावना को कम करने के लिए स्पष्ट रूप से निर्धारित मापदंडों पर 100 में से शैक्षणिक रिकॉर्ड और प्रकाशन / पुरस्कार / कार्य अनुभव पर आवेदकों को कंप्यूटर जनित अंक दिए जाते हैं, जबकि साक्षात्कार में सिर्फ 15 अंक होते हैं। हम उम्मीदवारों की सिफारिशें उसी दिन भेज रहे हैं जिस दिन साक्षात्कार पूरा हो गया है या पूरा होने के दो दिनों के भीतर, ”उन्होंने कहा।

जाली दस्तावेजों का पता चलने के बाद बीएसयूएससी में अलार्म समझ में आता है, क्योंकि यह राज्य में पहली बार नहीं हुआ है। पिछले साल, शिक्षा विभाग ने पिछले अनुभव से बचने के लिए चेतावनी के बावजूद स्कूल शिक्षकों की भर्ती के दौरान 562 उम्मीदवारों को जाली सीटीईटी / बीईटीईटी प्रमाण पत्र जमा करते हुए पाया था।

2006 से 2015 के बीच पंचायती राज संस्थानों और शहरी स्थानीय निकायों के माध्यम से स्कूली शिक्षकों की भर्ती का मामला पटना उच्च न्यायालय में बड़ी संख्या में उम्मीदवारों द्वारा जाली दस्तावेजों के उपयोग के आरोपों के बाद आया था और लगभग सात वर्षों से जांच चल रही है। . एचसी की माफी योजना के तहत कुछ हजार शिक्षकों ने भी इस्तीफा दे दिया था। 2015 में शिक्षकों की नियुक्ति में सतर्कता जांच का आदेश देने वाले एचसी ने पूर्व में धीमी जांच पर नाराजगी व्यक्त की थी क्योंकि एक समय में शिक्षकों के 90,000 से अधिक फ़ोल्डर गायब पाए गए थे। विभाग ने बाद में शिक्षकों को अपने प्रमाणपत्रों की स्कैन की गई प्रतियां निर्दिष्ट पोर्टल पर अपलोड करने के लिए कहा, लेकिन वह प्रक्रिया भी धीमी रही है।